การพิสูจน์การทำงานสำหรับวีซ่าเชงเกน: ในanyเอาจริงแล้วเป็นอย่างไร — จากปากคนที่เจอเอง

คำตอบสั้น

สำหรับการยื่นวีซ่าเชงเกน ผู้สมัครอายุ 18 ปีขึ้นไปต้องใช้ข้อมูลประวัติการทำงานอิเล็กทรอนิกส์ (ETK) จากกองทุนประกันสังคม (SFR) เป็นเอกสารหลัก โดยสามารถขอได้ผ่านพอร์ทัล Gosuslugi หรือ MFC ส่วนสมุดบันทึกประวัติการทำงานแบบกระดาษจะใช้ได้เฉพาะในกรณีที่เริ่มทำงานก่อนปี 2019 และไม่ได้โอนข้อมูลเข้าระบบอิเล็กทรอนิกส์เท่านั้น

จากประสบการณ์จริง

สำหรับการยื่นวีซ่าเชงเกน สมุดบันทึกประวัติการทำงานแบบกระดาษโดยทั่วไปจะไม่ได้รับการยอมรับเป็นเอกสารหลัก สำหรับบุคคลอายุมากกว่า 18 ปี จำเป็นต้องมีข้อมูลประวัติการทำงานอิเล็กทรอนิกส์ (ETK) จากกองทุนประกันสังคมแห่งรัสเซีย (SFR) เอกสารนี้สามารถขอได้ผ่านพอร์ทัล Gosuslugi หรือโดยตรงจาก SFR/MFC สมุดบันทึกประวัติการทำงานแบบกระดาษอาจใช้เป็นหลักฐานเสริมในกรณีที่หาได้ยากเท่านั้น ยกเว้นในกรณีที่การจ้างงานทั้งหมดเกิดขึ้นก่อนการนำระบบบันทึกอิเล็กทรอนิกส์มาใช้ (ประมาณปี 2019) และไม่ได้ถูกโอนย้ายไปยังระบบ SFR ในกรณีเช่นนี้ อาจใช้สมุดเล่มเดิม ใบรับรองเพิ่มเติม หรือหลักฐานการรับบำนาญ/อายุงานร่วมด้วยได้

✓ 4 รายงาน จากแชท

หัวข้อที่เกี่ยวข้อง

• ความปลอดภัยในแชทและการป้องกันมิจฉาชีพ • การขอเอกสารราชการ (ใบรับรองความประพฤติและเอกสารทะเบียน) • การรับรองและนิติกรณ์เอกสาร (รัสเซียและกลุ่ม CIS) • การแปลเอกสารและการรับรองเอกสาร • การรับรองกงสุลสำหรับ UAE และกาตาร์ • การจองที่พักและโรงแรม

การค้นหาตอบทุกคน — แล้วคุณล่ะ?

ถาม Luky — สร้างคำตอบจากรายงานสด ๆ จากปากคนที่เจอเอง ไม่ใช่ข้อความโฆษณา.

และ Luky เป็นล่ามเสียงสด ๆ สำหรับบทสนทนาจริง: รู้ในร้านว่าคุณกำลังซื้ออะไรอยู่จริง ๆ.

PS: ถ้าอยาก Luky ช่วยให้คุณรู้จักผู้คนได้โดยไม่มีกำแพงภาษา 😉

เปิด Luky