シェンゲンビザ用就業証明：anyでは実際どう動いているか — 一次情報

短い答え

シェンゲンビザ申請には、原則として社印入りの公式な在職証明書を提出してください。18歳以上の場合は紙の労働手帳ではなく、GosuslugiやSFRから取得した電子労働記録（ETK）の提出が必須です。

実際の経験から

シェンゲンビザ申請において、紙の労働手帳（労働記録簿）は一般的に主要な書類としては認められません。18歳以上の個人の場合、ロシア社会基金（SFR）の電子労働記録（ETK）からの抽出書類が必要です。この書類は、GosuslugiポータルまたはSFR/MFCから直接取得できます。紙の労働手帳は、稀なケースでの補足的な証拠としてのみ使用可能です。唯一の例外は、すべての雇用が電子記録システム（2019年頃）導入前に完了しており、SFRシステムに移行されていない場合です。その場合には、紙の手帳、追加の証明書、または年金/職歴確認書類が使用できる可能性があります。

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ビザ申請において、会社の社印が押された公式の在職証明書は、通常、十分な雇用証明となります。労働手帳（トドロヴァヤ・クニージュカ）の写しは、原則として不要です。

✓ 1 件の報告チャットから

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